Працівник – це одна з ключових ланок успішного функціонування підприємницької діяльності. Якщо ви є індивідуальним підприємцем і плануєте залучити співробітників, вам необхідно знати, які витрати доведеться покрити, пов'язані з їх працевлаштуванням та змістом.
Одна з основних витрат, які потрібно буде сплатити, – це заробітна плата працівника. При цьому важливо розуміти, що співробітники індивідуального підприємця можуть бути як на постійній, так і тимчасовій роботі. Закони та норми, що регулюють оплату праці, повинні суворо дотримуватися, включаючи мінімальний розмір оплати та порядок розрахунку заробітної плати.
Крім того, податкове законодавство передбачає обов'язок ІП сплачувати податки, пов'язані із зарплатою працівників. Насамперед, йдеться про соціальні відрахування, такі як податок на обов'язкове соціальне страхування та податок на обов'язкове медичне страхування. Неправильний або неповний розрахунок цих податків може призвести до серйозних штрафів та проблем із податковою інспекцією.
| № п/п | Найменування | Визначення |
|---|---|---|
| 1 | Заробітня плата | Винагорода працівника за трудову діяльність, яка виплачується йому роботодавцем |
| 2 | Страхові внески | Обов'язкові платежі, які сплачує роботодавець до Фонду соціального страхування за обов'язкове соціальне страхування |
| 3 | Податки | Обов'язкові платежі, що стягуються державою з працівника та роботодавця відповідно до податкового законодавства |
| 4 | Додаткові виплати | Додаткові суми, встановлені законодавством, які роботодавець зобов'язаний виплатити працівникові (наприклад, оплата відпустки, лікарняного листа, понаднормових робіт) |
Що має платити ІП за співробітника?
Зміст:
ІП платять за співробітників внески на пенсійне, медичне та соціальне страхування за єдиним тарифом – 30%. Ставка щодо внесків на травматизм залежить від виду діяльності – від 0,2% до 8,5%. Гранична база по внесках у 2023 р. – 1917000 руб.
Який податок сплачує роботодавець за працівника в Україні 2023 року?
Розрахунок утримань із заробітної плати у 2023 році Зобов'язання роботодавця – обчислити утримання із заробітної плати працівника. У 2023 році зміст як і раніше складається з: ПДФО (податок на доходи фізичних осіб) – 18%; ВC (військового збору) – 1,5%. Збережена копія
Що платить ФОП за найманого робітника?
ФОП першої групи платять єдиний податок у розмірі 10% прожиткового мінімуму для працездатних осіб – 268,40 грн. (2684 грн. × 0,1); ФОП другої групи платять єдиний податок у розмірі 20% від мінімальної зарплати – 1340 грн. (6700 грн. × 0,2).
Які внески сплачує роботодавець за працівника?
Сплата страхових внесків із зарплати Є єдиний внесок у розмірі 30% (передбачені також пільгові ставки) та внесок «на травматизм» — від 0,2 до 8,5% (ставка залежить від класу професійного ризику). Єдиний тариф роботодавець сплачує до податкової, а тариф «на травматизм» — до Соціального фонду.